ILE ZARABIA POLICJANT?
Prawie 2800 zł na rękę podczas szkolenia i blisko 4000 zł zł na rękę po jego ukończeniu zarobisz rozpoczynając swoja karierę w Policji. Praca w Policji nie należy do łatwych. Są funkcjonariusze, którzy większą część swojego zawodowego życia spędzają za biurkiem, ale są też tacy, którzy każdego dnia narażają zdrowie i życie.
Wynagrodzenie za pracę policjanta jest świadczeniem pieniężnym wypłacanym z tytułu pełnienia służby. Prawo do wynagrodzenia rozpoczyna się z chwilą mianowania na pierwsze stanowisko służbowe, a wygasa z chwilą ustania zatrudnienia. Wynagrodzenie składa się z części zasadniczej oraz dodatków.
Wynagrodzenie za pracę policjanta jest świadczeniem pieniężnym wypłacanym z tytułu pełnienia służby. Prawo do wynagrodzenia rozpoczyna się z chwilą mianowania na pierwsze stanowisko służbowe, a wygasa z chwilą ustania zatrudnienia. Wynagrodzenie składa się z części zasadniczej oraz dodatków.
Czynnikiem kształtującym poziom wynagrodzenia jest zaszeregowanie do określonej grupy wynikające ze stażu służby lub pełnionej funkcji. Aktualnie wyglądają one następująco (podane kwoty dotyczą w zaokrągleniu miesięcznych stawek netto):
- 2800 zł - kursant podczas szkolenia podstawowego (grupa 1)
- 3900 zł - policjant po ukończeniu szkolenia (grupa 2)
- 4200 zł - referent (grupa 3)
- 4500 zł - dzielnicowy / kontroler ruchu drogowego (grupa 4)
- 4800 zł - detektyw / asystent (grupa 5)
- 5200 zł - dyżurny / specjalista (grupa 6)
- 5400 zł - kierownik referatu (grupa 7)
- 5700 zł - z-ca naczelnika wydziału (grupa 8)
- 6300zł - ekspert (grupa 9)
- 8400 zł - komendant powiatowy
- 10700 zł - komendant wojewódzki
- 16000 zł - Komendant Główny
Do wynagrodzenia podstawowego dochodzą jeszcze następujące składniki: mundurówka, nagroda roczna tzw. trzynastka, dodatki i inne świadczenia socjalne. Powyższe kwoty uwzględniają 500 zł podwyżki na etat przyznane z początkiem 2020 roku.
Podstawa wynagrodzenia jest zależna od grupy zaszeregowania, pełnionego stanowiska służbowego i wysługi lat. Do dodatków należą: dodatek za stopień, dodatek funkcyjny, dodatek służbowy, dodatek stołeczny, dodatek za opiekę nad koniem lub psem, dodatek instruktorski, dodatek lotniczy, dodatek kontrolerski, dodatek specjalny, dodatek terenowy.
Niemal 2400 zł "na rękę" może liczyć świeżo przyjęty do służby policjant odbywający szkolenie podstawowe. Dodatkowo ma zagwarantowane bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie. Po ukończeniu szkolenia i przejściu do następnej grupy zaszeregowania pensja wzrasta do 3445 zł. Referent otrzyma już co miesiąc 3820 zł, a dzielnicowy i kontroler ruchu drogowego prawie 4100 zł. Detektyw otrzyma 4355 zł, a ekspert przekroczy 5800 zł. Komendant powiatowy może liczyć już na ponad 7900 zł, a wojewódzki na ponad 10300 zł. Listę płac zamyka Komendant Główny Policji ze swoim wynagrodzeniem przekraczającym 16000 zł.
EMERYTURA POLICYJNA
Policjanci mają prawo do wcześniejszej emerytury. Według najnowszych zmian, policjanci nie będą musieli ukończyć 55 lat, by przejść na emeryturę. Wystarczy 25 lat służby.
Sytuacja zmieni się dla policjantów i żołnierzy, którzy rozpoczęli służbę 1 stycznia 2013 roku lub później. Starsi mundurowi i tak przechodzą na emeryturę według poprzednich reguł (po 15 latach i przy braku minimalnego progu lat).
Sytuacja zmieni się dla policjantów i żołnierzy, którzy rozpoczęli służbę 1 stycznia 2013 roku lub później. Starsi mundurowi i tak przechodzą na emeryturę według poprzednich reguł (po 15 latach i przy braku minimalnego progu lat).
Wysokość świadczenia będzie obliczana na podstawie średniej pensji z 10 wybranych, kolejnych lat służby oraz dodatków i nagród rocznych. Po 25 latach służby emerytura będzie wynosiła 60% wyliczonej wcześniej średniej pensji. Każdy kolejny rok służby zwiększy ją o 3%. Maksymalna emerytura będzie mogła wynieść 75% pensji.
Według danych MSWiA nowy emeryt, któremu Zakład Emerytalno-Rentowy MSWiA zaczął wypłacać w 2018 roku emeryturę, miał średnio 47 lat i otrzymał (przeciętnie) pierwsze świadczenie w wysokości 4667,88 złotego brutto.